Обязанности:

• Осуществление поиска и подбора персонала на вакантные позиции;
• Участие в процессе " Адаптация персонала"
• Организация обучения персонала;
• Участие в формировании и развитии корпоративной культуры, внутренних коммуникаций;
• Участие в организации корпоративных мероприятий.